
医師転職と休日について、医師の方の場合には、病院などの勤務状況などにもよりますが、ほとんど休日がありません。 そのため、家族、実母である父や母とも連絡がめったに出来ないほど、忙しいという医師もとても少なくありません。
上記のことから、休みがしっかりと取れる医師転職を希望している医師の方は多く、その場合には、比較的休みが取りやすいとされている病院などに転職を行ったり、地方などの医療分野では、上記のように忙しいことが多いため、都会などの勤務先に異動を行ったりと、転職をする医師の方も、とても多くおられます。
医師の転職市場は、近年ますます活況を呈しており、多くの注目を集めています。特に新型コロナウイルスの影響を経て、医療従事者の重要性が再認識され、診療科や地域によって異なる新たな求人動向が見られます。また、労働環境や給料への不満を理由に転職を検討する医師も増加しており、医師転職ドットコムなどの転職サービスの利用者は増加傾向にあります。
医師転職市場が売り手市場となっている背景には、医師不足が挙げられます。高齢化や地域医療の充実が叫ばれる中、特に地方や過疎地では医療人材の確保が困難な状況が続いています。その結果、医療機関がより高い待遇や柔軟な働き方を提供することで医師を確保する流れが進んでいます。このような市場環境では、キャリアアップだけでなく、ライフスタイルに合った働き方を実現しやすいのが特徴です。
医師転職市場では、診療科ごとに求人ニーズが大きく異なります。例えば内科では慢性疾患の増加を背景に安定した高い需要がある一方で、外科では手術技術の高度化に対応できる人材が求められています。また、心療内科や精神科では現代社会のストレス社会に伴う患者の増加が需要を後押ししており、産業医の求人も多様な働き方を実現できることから注目されています。希少診療科である麻酔科や小児科の求人は特に高い競争率となっています。
都市部と地方では、医師転職の求人内容やメリットに大きな違いがあります。都市部では選択肢が豊富で専門性を活かせる職場が多い一方、地方では医師不足により高収入や住居提供などの好条件が提示されるケースが目立ちます。また、地域ごとの医療ニーズや医療体制の違いが転職先選びに与える影響も大きく、候補先の特徴をしっかり見極めることが重要です。
医師の転職活動において非公開求人は重要なポイントです。医療機関が公に求人を掲載しない理由には、人材確保の競争を避けたい場合や、条件交渉の柔軟性を持たせたい場合などがあります。非公開求人は、医師個人のスキルや希望条件に応じた特別な案件を含むことが多く、エージェントを通じて適切に活用することで、より良い条件での転職成功を目指せます。